El objetivo en la gestión de la salud profesional ha consistido en evitar el casualidad y la enfermedad profesional, disminuir la descenso gremial por problemas de salud y proveer la integración rápida al trabajo.[5]​ La ocupación puede considerarse una fuente de salud porque aporta a quien la realiza una serie https://maps.app.goo.gl/HKAnoMwLKiA2H3rP7